装修拖延误工费的具体法律规定是什么?

装修拖延误工费的具体法律规定是什么?

根据我国法律的规定，装修拖延无关费用的话，是需要根据实际上的装修的工资来进行计算的，

受伤者的误工时间

误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。

伤者因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。虽然法律规定误工费一般计算至定残日前一天，但实践中，有的法院按出院记录上记载的休息截止时间计算误工时间。故误工时间的计算分两种：

1. 受害人因伤住院并定残的，误工时间从交通事故发生之日计至定残日前一天。

2. 受害人因伤住院或在家休养但未定残的，误工时间根据病历本或住院小结中医嘱的休养时间为准，从交通事故发生之日计至休养终结之日。

二、误工时间的计算，容易有争议。

1、最高院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日的前一天。

2、最高院关于贯彻执行《民法通则》若干问题的意见(试行)第143条规定：受害人的误工日期，应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或者法医鉴定等认定。

时间的证据是医疗机构关于治疗情况的证明，比如出院小结，能证明住院多久，住院时间就是误工时间，或者是医嘱确定的休息时间也是误工时间，或者是医院诊断患者已经治愈的时间。构成残疾的，则由伤残鉴定书载明的定残日期确定。

在具体的案件，法官自由裁量权的行使是决定误工时间的最后结果，法院在裁判案件时可以参照有关部门规章，但主要是根据受害者的伤情以及医生的意见、或鉴定结论来判断误工时间。

但要注意，对方如果知道你坚持上班，可能会对你的误工时间提出异议，因此，你最好对此有所防范：你只是到单位去看看，并不是正式上班。
如果装修工程存在拖延导致的误工费用，需要根据实际的损害来进行计算，除此之外，我们在这里也给您简单介绍一下我们国家关于无关费用的时间认定，以及具体的法律规定的一些情节。

·劳动合同到期未续签，双方的劳动关系是否存续？
在劳动者与用人单位签署劳动合同后，双方的劳动关系则实际成立。但有些用人单位虽与劳动者存在劳动关系却未签署劳动合同，或者是劳动合同到期未续签，此时劳动关系就比较难以确定了。劳动合同到期未续签，双方的劳动关系是否存续呢?现在就来一起了解下吧。一、劳动合同到期未续签，双方的劳动关系是...

·一、可以与两家公司签劳动合同的吗?
一、可以与两家公司签劳动合同的吗?一般不能。《劳动合同法》相关规定：第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。而且用人单位解除劳动合同，不需要支付劳动...

·劳动合同法多大年龄可以签合同？
在普通人们眼里，孩子年满十八周岁就属于成年人了，就具备了完全民事能力。那么按照劳动合同法多大年龄可以签合同？是不是也是十八周岁？针对这个生活中比较常见的问题，我们通过查阅相关法律知识，在下文给您做个概况总结。一、相关法律对签署合同年龄规定是怎样的？ 1、中华人民共和国...

·什么情况下应赔偿劳动者损失
我们看到很多时候用人单位在做出了一些行为之后，需要对劳动者的损失做出赔偿，这肯定是根据相关法律的规定作出的，那具体来说，什么情况下应赔偿劳动者损失呢？我们整理了相关资料，将在下文中为你做详细解答。一、什么情况下应赔偿劳动者损失企业与职工的关系一直是您最为关注的焦点，随着人...

·消防工程质量管理的内容是什么
众所周知承包一项工程是极复杂又严谨的一个工作。并且这个工程不只是一个种类，消防工程就是工程的种类之一，这个消防工程呢相对于其他工程来说，更加影响到人民群众的财产安全以及人身安全。所以对于这个消防工程，国家是更加注重的，当然这个消防工程在最后的验收方面也会比其他工程更加的严格一些。...

·员工被辞退应该怎么补偿2023
用人单位除按《劳动合同法》第三十九条(过失性辞退)规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。1、企业主动辞退员工需要按情况给予经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月的工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一...

·工伤认定要多久才做出结果
申请工伤认定并不是一件简单的事情，此时无论是由谁提出认定申请，此时都是需要在规定时间内提出，否则认定部门就有可能不予受理。而受理了认定申请之后，也需要在规定时间内作出认定结果。那一般工伤认定要多久才做出结果呢?我们一起在下文中进行了解吧。一、工伤认定要多久才做出结果行政部门...

·《劳动法》规定一个月加班时间不得超过多少小时？
《劳动法》规定一个月加班时间不得超过多少小时？一、《劳动法》规定一个月加班时间不得超过多少小时？ 1、《劳动法》第三十八条，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 2、《劳动法》第四十一条：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超...

·实习工资一般多少？
一、实习工资一般多少? 一般是工作的那个岗位的正式工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。具体的工资数额要看工作岗位和所在地区，没法一概而论的。二、实习期的劳动法规是怎样的实习，是指学生在校期间，到单位的具体岗位上参与实践工作的过程，其针对的是在校学生。 ...

·办理居住证劳动合同时必须提供的材料吗
办理居住证劳动合同时必须提供的材料吗?办居住证可以没有劳动合同。居住证不一定需要劳动合同才能办理，这是因为居住证跟劳动合同这两方面没有必然的联系，也可以到所住当地派出所办理暂住证。如果要办理居住证，拿着身份证就可以去出租屋管理中心或者流动人口管理中心办理。居住证一般是提供房东的房...