工伤认定在职证明怎么写，有哪些注意事项？

发生工伤事故以后，当事人要及时去申请工伤认定，同时要上交申请材料，包括用人单位出具在职证明，证明需要按照规范填写，这样之后方可进行工伤认定工作。工伤认定好之后，符合条件的人就会得到相对应的赔偿费。那么，工伤认定在职证明怎么写，有哪些注意事项?请看下文。

一、工伤认定在职证明怎么写

兹证明我公司__________先生/女士(出生日期：_____年_____月_____日)，自_____年_____月_____日在我公司工作，现任北京诚智思源物业管理经营有限公司__________职务。

特此证明 (公司章)

年月日

二、开在职证明注意事项

在职证明是我国公民在日常生产生活经营活动中，所需要的对个在职情况及收入的一种证明，一般在办理主要是出国签证使用。在职证明一般就是工作收入证明，是我国公民在日常生产生活经营活动中，所需要的对经济收入的一种证明，一般在办理签证、银行贷款，信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。

1、在职证明要注意书写格式，如果是跟旅行社走，可以跟他们索取范本格式

2、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。

3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章

4、有的国家还需要提供企业营业执照副本复印件加盖公章

5、除了拥有在职证明执照副本，有的领事馆还要进行电话回访需要注意。

三、在职证明办理的方式

1、可以找自己单位人事部或者委托朋友公司代为办理。最好，是自己的单位的在职证明，否则对方一旦核实，如果是造假的话，那就可能影响自己办事了。

2、可以找市面上的代办公司，但一般要几百代理服务费。

四、工伤认定需要什么证明材料

员工申请工伤认定时，需要所在用人单位在工伤认定的申请表上盖章、开具劳动关系证明书。对于其他的资料需要由员工本人提供，如：员工病例复印件、员工身份证复印件。依据《工伤保险条例》规定，具体应提交的材料包括，如下

第十八条　提出工伤认定申请应当提交下列材料：

(一)工伤认定申请表;

(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

意外事故在所难免，但千万不要乱了方寸，要及时申请工伤认定并要求用人单位赔偿，才能维护自己的劳动权益。工伤认定在职证明是当事人有工伤认定需求时，必须要提交的一份证明材料。如果证明材料没有准备齐全，如没有出具医院证明等等，是无法做工伤认定的。

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