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国定假日休息有工资吗
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国定假日休息有工资吗

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    法定节假日是带薪休假的,是有工资的。《劳动法》第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。根据以上规定,法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
  (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
  (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
  (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
  
  
  

爆炸罪量刑标准是怎样的 怎样处罚爆炸罪
    爆炸罪是一个引人关注的罪名。刑事司法实践中,爆炸罪和不少罪名存在相似之处,比如故意杀人罪,特别是运用爆炸的手段实施的故意杀人行为,这给司法实务造成一定困难。但是,为了更好地保障涉案人员的合法权益,需要做到定罪准确。只有定性准确,才能量刑公正,直至最终实现司法公正。那么,爆炸罪量刑...

讨债技巧—有的放矢催款兵法
    

人们在从事某一项事业之时,应瞄准 一个明确的目标,有放矢,如此才能有所成就。在催款清欠工作中,应该确定债务目标,采用便捷、有效的方式(如公函、电话、电报催讨),从而避免目标不清、浪费精力。  

“有的放矢催款兵法”是指债权我主要通过向确定的债务人发送催款索款...

劳动合同法辞职赔偿的规定
    劳动合同法是对劳动关系和劳动工作的一种法律规范和法律约束,对劳动过程中可能产生的一切问题进行的法律规定。企业与员工之间一般都会签订劳动合同,劳动合同法辞职赔偿也是会有约定的,至于辞职赔偿的标准是多少,可以由双方进行协商。下面我们就介绍一下和辞职赔偿有关的内容。 一、劳动合同法辞...

认定房屋买卖合同无效后定金的处理
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一、工伤待遇赔偿时间限制是怎么规定的?
    一、工伤待遇赔偿时间限制是怎么规定的? 一般在申报后60个工作日内赔付。如果没有购买社保,单位又不配合,可能涉及到工伤认定及劳动仲裁,时间就比较长,最快3个月,最慢1至2年。 你可以督促单位申报工伤,或者自行申请工伤认定,及时到社保局办理工亡理赔手续。若单位不配合,保留相关证...

购销合同的管辖法院应该如何确定
    购销合同的管辖法院应该如何确定 购销合同的管辖法院如何确定1、因合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。2、当事人在合同中明确约定履行地点的,以约定的履行地点为合同履行地。当事人在合同中未明确约定履行地点的,以约定的交货地点为合同履行地。 合同中约定的货物到达...

如何来认定犯罪预备2023
    如何来认定犯罪预备犯罪预备,是指做实施犯罪前的准备工作。如预备犯罪工具、创造犯罪条件等。在认定犯罪预备时,应注意下述三种区分:(一)犯罪预备与犯罪预备阶段的区分:在认定犯罪预备时,必须把犯罪预备与犯罪的预备阶段区别开来。犯罪预备是行为人所实施的行为的一种停顿状态,而犯罪的预备阶段...

表见代理与合同诈骗罪等犯罪行为能否共存?
    一、表见代理与合同诈骗罪等犯罪行为能否共存表见代理与合同两者不能共存的。行为人虚构事实、伪造证件与签订合同是一个连续的行为,虚构事实伪造证据就是为了能够成功签订合同,实为一个法律行为,对同一个行为在民事和刑事上做出完全不同的法律判断,是十分不合常理的。二、何为表见代理《民法典》...

刚签了劳动合同想毁约需要支付违约金的情形有哪些
     一、刚签了劳动合同想毁约需要支付违约金的情形有哪些? 1、在培训服务期约定中可以约定违约金。 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与劳动者订立协议,约定服务期。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服...

无证驾驶撞人判刑多久
    什么是无证驾驶?简单的来说就是该相关车辆的主人没有取到该车辆的驾驶证,那么这种情况就属于无证,并且在无证时开车,这就属于无证驾驶了。非法驾驶后撞人造成的事故,若严重性构成交通肇事罪的话,可以追究刑事责任,如若该事故没有人受伤,事故交轻时,可以通过双方协议而成,双方的某一方不愿意的...

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