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私下劳动关系签订劳动协议是否具法律效力一般劳动合同 私下劳动关系签订劳动协议是否具法律效力一般劳动合同,只要由双方签字确认,并且具有合同必备的条款的,都是具有法律效力的。《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者...
一、解除劳动合同的代通知金是怎么计算的? 一、解除劳动合同的代通知金是怎么计算的? 《实施条例》规定“代通金”的支付标准,应当以上个月的工资标准确定,但只以单月的工资为准,可能过高或过低,既有可能对用人单位不利,也有可能对劳动者不利,从整体上看不利于促进和形成和谐稳定的劳动关系。所以,结合劳动法和劳动合同法的立法精神,...
我国虽然说制定了醉驾入刑的法规,但是国家制定此条法规的目的是 我国虽然说制定了醉驾入刑的法规,但是国家制定此条法规的目的是要防止司机喝酒以后开车,为您创造一个比较安全的交通出行环境。本意上不是要遏制我国公民喝酒,喝酒这种行为本身并不犯法。如果涉嫌醉驾的话就属于危险驾驶了。下面我们为您介绍的是2017广东佛山醉驾100毫克的后果是什么? 一...
工作合同到期仍在上班被公司辞退怎么办 工作合同到期仍在上班被公司辞退怎么办?公司辞退违法的或者没有足额支付经济补偿金的可以申请劳动争议仲裁维权。劳动仲裁的流程是:1、提交申请书:当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。2、仲裁受理:仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理...
无效劳动合同常见的13种情形 无效劳动合同是指所订立的劳动合同不符合法定条件,不能发生当事人预期的法律后果的劳动合同。常见的无效劳动合同有以下13种: 1、内容违反法律、行政法规的劳动合同。如约定试用期超过6个月,不购买社会保险等。 2、采用胁迫、乘人之危的手段,以损害生命、健...
1、内容违反法律、行政法规的劳动合同。如约定试用期超过6个月,不购买社会保险等。
2、采用胁迫、乘人之危的手段,以损害生命、健...
车强险过期怎么办 交强险一旦过期了,我们该如何应对?首先,它的存在是为事故中的受害者所设立的保护险种,属于国家强制性的保险,但是保额并不高,所以大部分的人会选择另外投第三者责任险;但在第三者责任险的合同中,有关交强险涉及的的赔偿范围保险公司一般都不会承担,所以,若是没有及时交交强险的费用,事故发生...
承揽加工中涉及商标侵权问题怎么处理? 承揽加工中涉及商标侵权问题怎么处理?(一)承揽人是否是商标的使用人根据《合同法》的规定,加工承揽是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人给付报酬。在涉及贴牌的加工承揽中,加工承揽人仅仅是根据定作人的指示,物理上将商标用于商品,承揽人的行为仅仅是一种物理贴附行为,为定...
公司载明的“薪酬保密”条款是否合法有效? 薪酬保密制度是企业的一项管理手段,是指用人单位与每个员工单独约定薪酬,并规定不得打探他人的薪酬,发放薪水的时候也会采用一定措施不使其公开。企业采用薪酬保密制度的目的是有利于其根据每个员工的能力、工作态度及工作岗位灵活决定薪金水平,员工之间也不会因薪水的差异而产生矛盾,从而减少员工...
结婚后父母如果生育了子女 结婚后父母如果生育了子女,而在离婚的情况下,子女尚未成年的话,那么离婚的同时就需要对子女的抚养问题一并作出处理才行。其中离婚夫妻可以协商约定孩子抚养费的,那么可以按照约定的内容来执行,但很多时候可能在抚养费数额上面会产生争议,这个时候允许离婚夫妻去法院提起诉讼,通过诉讼方式来确定...
有名合同类型有几种? 有名合同类型有几种? 找专长律师:损害赔偿律师 婚姻家庭律师 合同事务律师 债权债务律师 劳动工伤律师 合同的签订在日常贸易中出现得十分频繁,随着市场的扩大和贸易模式的进一步细分,合同的类型也越来越多,但是并非每一种合同在法律中都有规定,而依据经济习惯已经有所规定的通常被称...