Ͼ“家暴”不是家务事,是违法ʦ绰13951899110
“家暴”不是家务事,是违法
λãҳ  »  
 

“家暴”不是家务事,是违法

www.nj48.com Ͼͬʦ

    “家暴”不是家务事,是违法
  
    网友热评
  
    “希望这能是一个好的导向:家暴不是'家务事',是暴力事件”
  
    “吹爆!但是希望不要教育就结束了,也希望女的争气点别原谅了”
  
    “《反家庭暴力法》都出台三年多了,还觉得自己没有违法;自己连基本法律的常识都不清楚,还反过来质问交警读过书没有,达克效应真可怕”
  
    “这么多年终于看到一个愿意管'家务事'而不是一味和稀泥的警察了,这种应该作为正面典型好好宣传一下,讲解通报表扬什么的赶紧安排起来,我等着看后续”
  
    针对此次事件,网友们都对该男子的行为感到义愤填膺,希望家暴男能受到一定的惩罚,纷纷建议该女性能运用法律武器与该男子离婚,不要容忍家暴行为,那么,网友的言论是否有法律依据呢?
  
    律师说
  
    在很长一段时间内,家庭暴力在我们社会更多只被视为是家庭内部的问题,被道德化看待,所以也就导致该新闻事件中的男子认为他自己没有触犯法律。
  
    但事实上,我国已自2016年3月1日开始实施了《中华人民共和国反家庭暴力法》,目的在于预防和制止家庭暴力,并且明确规定了家暴行为的相关法律责任。
  
    根据上述法律规定:加害人实施家庭暴力,构成违反治安管理行为的,依法给予治安管理处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
  
    而且,我国在《婚姻法》中也明确规定禁止家庭暴力,一方实施家暴是法院在审理离婚案件时认定夫妻感情确已破裂的法定情形之一。
  
    所以,如果您遇到家暴行为,就可以拿起法律武器保护自己!
  
    小编说
  
    下面小编就为大家提供几条面对家庭暴力时可采取的应对措施:
  
    (1)家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属可以向加害人或者受害人所在单位、居民委员会、村民委员会、妇女联合会等单位投诉、反映或者求助。
  
    (2)也可以向公安机关报案或者依法向人民法院起诉。
  
    (3)当事人因遭受家庭暴力或者面临家庭暴力的现实危险,可以向人民法院申请人身安全保护令。如果被申请人违反人身安全保护令,构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,人民法院应当给予训诫,可以根据情节轻重处以一千元以下罚款、十五日以下拘留。
  
    同时,根据《婚姻法》第三十二条的规定,如果您因为遭遇家暴而起诉离婚的,法院调解不成的,也应准予离婚。所以,面对这种情况,您在离婚诉讼中可以向法院提交对方实施家暴的相关证据,例如报警记录、询问笔录、就医病历等等。
  
    近期,根据中国妇联抽样调查,发现家庭暴力现象在我国相当普遍。据统计,全国2.7亿个家庭中,遭受过家庭暴力的妇女已高达30%,每年有近10万个家庭因家庭暴力而解体。
  
    在一个文明和法治社会,家庭暴力不仅是对家庭秩序的破坏,也是对家庭成员身心健康的威胁,更是对社会文明和法治底线的突破。
  
    群策群力,法益同行。诉说你的忧愁,群益帮您解忧。
  
    希望你喜欢今天的文章,欢迎关注转发评论。
  
  

同音不同字商标侵权么?
    同音不同字商标侵权么? 一、根据法律规定同音不同字商标侵权么? 根据法律规定同音不同字商标不一定算侵权行为,关于商标侵权的表现形式有以下几种情况: (一)恶意伪造、制造他人已注册的商标标识亦或销售恶意伪造、制造的注册商标标识的商品。这种侵权行为主要表现为以下几个方面: 1...

分居两年离婚的条件有哪些
    夫妻生活中产生矛盾的,可以暂时的分居,然后缓和矛盾。但如果分居之后导致夫妻感情破裂的话,那么也就可以选择离婚。说到分居离婚,您知道分居两年离婚的条件有哪些吗?请跟随我们一起在下文中进行具体了解。 一、分居两年离婚的条件有哪些 (一)必须是因感情不和而分居。 夫妻分居,有客观...

债权人的代位权的成立要件
    
    
  1.债务人享有对于第三人的权利
   
  债务人对于第三人的权利,为债权人的代位权的标的。债权人的代位权属于涉及第三人的权利,若债务人享有的权利...

入职即签订劳动合同是对的吗?
    很多人都想有一份稳定的工作,但是很多人在就业之前的时候都忽略一些东西,忘记了在就业的时候应该要注意的事项。不过,在就业的时候要签订劳动合同是您都知道的,因为这是劳动关系确定的凭证,是自己劳动权益受保障的合法协议。那么,有人问入职即签订劳动合同是对的吗? 一、入职即签订劳动合同是...

离婚一方出轨财产怎么分配对于一方的出轨行为
    离婚一方出轨财产怎么分配对于一方的出轨行为,首先要确定该行为是不是属于法律规定的照顾无过错方中的过错行为。如果不是,那么在财产分割上,则与普通的离婚财产分割没有很大区别。如果是过错责任中的重婚、与他人同居两种行为的,则在财产分割时,法院会考虑出轨一方对婚姻的影响,在照顾无过错方的...

传唤是否需要通知家属
    如果是口头刑事讯问并不需要通知家属,对于司法机关根据司法审理的需要,对当事人进行传唤处理的,可以按照规定的程序和要求来进行认定,但并不一定需要通知家属,家属可以向公安机关进行咨询办理。《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十九条对不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人,可以传唤到犯罪嫌疑人所...

工伤认定决定书的效力是什么
    在生活当中,尽管有些时候员工个人申请做工伤认定的话,所遇到的困难和相关的流程都是比较繁琐的。但是尽管如此,员工也不能放弃做工伤认定的决定,否则是不利于自己的合法权益受到法律保护的。下文中我们就详细为您介绍一下,工伤认定决定书的效力是什么? 一、工伤认定决定书的效力是什么? 已...

主动离职可以劳动仲裁吗
    主动离职可以劳动仲裁吗 一、主动离职可以劳动仲裁吗 主动离职之后是可以申请劳动仲裁的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人...

公司间债权债务抵销所需条件
    公司间债权债务抵销所需条件 法定抵消条件: 当事人双方互负债务互享债权 抵销发生的基础在于当事人双方既互负债务,又互享债权,只有债务而无债权或者只有债权而无债务,均不发生抵销。双方当事人互负债务互享债权,一般因两个法律关系而发生,但也不排除当事人双方基于多个法律关系而累计的...

辞退入职1年员工需补偿多少钱
    辞退员工入职1年员工需补偿多少钱公司员工已干满一年半,被公司辞退可以拿两个月工资的经济补偿金。如劳动合同期满用人单位不续签的,应按劳动者每满一年工作支付一个月工资(六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资)的标准,向劳动者支付经济补偿金。如用人单位违法解除劳...

ͬʦ
  • ϾͬʦϾͬʦ
  • ϾͬʦϾͬʦ
  • ϾͬʦϾͬʦ
  • ϾͬʦϾͬʦ
ɨһɨ΢
ר
  • Ͼͬʦ
    Copyright © 1995-2015
    绰025-8411011013951899110
    ַϾкŴ1ź³11¥G