南京供用热力合同律师电话13951899110
供用热力合同
您的位置:首页  »  
 

供用热力合同

www.nj48.com 南京合同律师

        供热方:______
  用热方:______
  用热地址:_______
  电话:_____联系人:_________
  
  供用热量契约表 
  ┌─────┬───┬──────┬────┬─────┬──────┐
  │ 日期  │报装号│新装或原装容│ 增减 │总装用  │供方经手人 │
  │     │   │量     │ 容量 │ 容量  │      │
  ├─┬─┬─┼───┼──────┼────┼─────┼──────┤
  │年│月│日│   │      │    │     │      │
  ├─┼─┼─┼───┼──────┼────┼─────┼──────┤
  │ │ │ │   │      │    │     │      │
  ├─┼─┼─┼───┼──────┼────┼─────┼──────┤
  │ │ │ │   │      │    │     │      │
  ├─┼─┼─┼───┼──────┼────┼─────┼──────┤
  │ │ │ │   │      │    │     │      │
  └─┴─┴─┴───┴──────┴────┴─────┴──────┘
  备注:
  双方亦可约定供用热的时间以及保证用热方维持使用温度的范围。
  双方主要权利义务:
  (1)供用热方要贯彻执行合理地使用热资源,充分发挥设备潜力,达到安全、经济用热。
  (2)用热方热力负责人应认真执行《电、热价格》及其它有关法律、法规规定。
  ①认真执行热力安装、运行规程,对设备不断采取技术措施,加强维护,保证设备安全运行,作到计划用电。
  ②用热单位应严格按照本契约表规定的供热量。如用热性质变更,或增强供热量时,应即时到供热方办理有关手续。在未经供热方正式同意前,不得使用,否则一经查出,用户应立即将其私增设备停用、拆除。供热方除按照规定追收热费外,并处以追收热费的__倍到__和每次___元的罚金,供热方如发现用户有违章用热情况时,当即停止其部分或全部供热。待用户交清各项费用并补办申请用热手续,经供热方同意后,再行恢复供热。
  ③在规定厂休日及禁用动力时间内不得使用热力。
  ④供热方应于每年11月8日至次年2月25日,每天从__时至__时不间断地向用热方供热。
  (3)本协议应妥善保管,未经双方协商一致不得随意修改。
  (4)本协议一式___份,自签订之日起生效。
  
  供热方:   (公章)        用热方:   (公章)
  地址:_____           地址:______
  法定代表:_____(盖章)     法定代表:____(盖章)
  联系人:______         联系人:_______
  电话:_______         电话:________
  开户银行:______        开户银行:_______
  帐号:________        帐号:_________
  
  签约时间:____年__月__日
  签约地点:___________
 

·企业开除,辞退、自动离职决定书为送达劳动者的处理!
        在劳动争议案件中,企业将劳动者作开除、辞退、自动离职等处理后,企业没有证据证明将处理决定送达给劳动者本人,几年或十几年后,劳动者申请劳动仲裁,那么,处理决定没送达或送达不合法,是否必然导致被撤销?处理决定被撤销后,劳动关系是否能恢复...

·中华人民共和国刑法侵占罪量刑标准
    侵占罪,是一种比较常见的罪行,在进行量刑的时候,刑法中也是做出了相应的规定和介绍。那么,关于中华人民共和国刑法侵占罪的量刑标准的法律条款有哪些呢?中华人民共和国刑法侵占罪的对象特征有哪些呢?下面,我们会为您带来相关介绍。 一、中华人民共和国刑法侵占罪的量刑标准 《中华人民共和国刑...

·辞退合同期内员工违约金问题 一、劳动法辞退补偿标准
    辞退合同期内员工违约金问题 一、劳动法辞退补偿标准。 根据劳动合同法的规定: 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单...

·辞职老板不发工资怎么办
    辞职老板不发工资解决办法:1、找公司负责人协商,能协商解决就协商解决;2、协商不成,可以去当地的劳动监察大队投诉;3、可以去劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求企业支付员工工资等。《中华人民共和国劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的; ...

·起诉离婚一方不去法院会判吗
    在起诉离婚的时候,需要夫妻双方都到庭,这样才能对夫妻之间的那些事情查清楚。但要是起诉离婚一方不去法院会判吗?这是很多人都搞不清楚的地方,认为当事人都不齐全,自然就不会对离婚案件作出判决。下文中,我们为你解答这个问题。由于离婚案件非同于一般案件,离婚纠纷除涉及到当事人的人身和财产关...

·发生劳动争议后应该怎么办
    用人单位如果有违反劳动法的行为,则可能会侵害到劳动者的合法权益,而劳动者在依法维权,向单位主张权益时,有可能会与单位之间产生劳动争议。对于劳动者来说,发生劳动争议后应该怎么办呢?劳动者要想成功维权,有效地解决劳动争议需要哪些证据资料?对于这些问题,本文将一一为您介绍。 一、发生劳...

·员工给领导送礼是否为行贿?
    一、员工给领导送礼是否为行贿?算行贿,因为给领导送礼对你的同事来说,采取了不正当竞争,构成了侵害。行贿罪中也没有排除私人单位行贿性质。再说私人单位的领导不一定的老板本人,行贿也可能给老板带来不可估量的损失。还有,现在许多企业都是私人控股,大领导也不是100%持股,送礼行贿带来的危...

·在我国劳动争议请律师多少钱
    在我国劳动争议请律师多少钱一个好的律师可以说能够在一定程度上左右案件的判决,这就是律师在我国法律当中所体现出来的重要作用。因此生活当中,不管是民事纠纷或者是刑事案件都少不了律师的身影。在一般的劳动争议当中,员工肯定也需要律师的帮助才可以的。所以在解决劳动争议的时候,员工不得不考虑...

·抢劫罪从犯怎么处罚,抢劫罪的认定是怎么样的
    一个人实施了犯罪行为,那么就不会有主犯和从犯之分。两个人共同犯抢劫罪,那么就会有主犯和从犯的区分,因为主犯和从犯的量刑是不一样的。那么抢劫罪从犯怎么处罚?我们就为您简要分析一下,希望对您有所帮助。 一、抢劫罪从犯怎么处罚? 抢劫罪从犯按照主犯从轻或减轻处罚。 二、抢劫罪的认...

·嫌疑人拐卖儿童最高判什么刑
    嫌疑人拐卖儿童最高判什么刑?拐卖儿童最高判死刑,《中华人民共和国刑法》第二百四十条拐卖儿童的量刑标准如下:第二百四十条 拐卖妇女、儿童的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;情节特别严重的,处死刑,并处没收...

合同律师
  • 南京合同律师南京合同律师
  • 南京合同律师南京合同律师
  • 南京合同律师南京合同律师
  • 南京合同律师南京合同律师
扫一扫加微信
专项服务
  • 南京合同律师网
    Copyright © 1995-2015
    电话:025-84110110,13951899110
    地址:南京市汉中门大街1号汉中新城11楼G座