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员工有重大违纪能辞退吗?
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员工有重大违纪能辞退吗?

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    员工有重大违纪能辞退吗若公司规章制度中明确该严重违纪行为属于严重违反公司规章制度,并且该规章制度已经明确告知员工的,公司可以依法解除劳动合同,该情形下公司不需要支付经济补偿金等赔偿。法律依据:《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。二、公司辞退员工需提前通知的情形有几种在下列情况下,公司要辞退员工须提前30日以书面形式通知劳动者本人:(1)劳动者患病或者非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(2)劳动者经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(3)劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能变更劳动合同达成协议的。除此之外,用人单位辞退职工都要给予相应的补偿。对于劳动合同的解除,不管是劳动者还是用人单位其实都是享有解除权的,但为了更好的保障广大劳动者的合法权益,《劳动法》《劳动合同法》等相关法律中对单位解除劳动合同作出了比较严格的限制,不允许用人单位随意解除劳动合同,除非是与劳动者协商达成一致或者具有法定的情形。
  
  
  

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辽宁工伤鉴定标准有哪些法律规定?
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犯了非法生产、买卖警用装备罪怎么量刑处罚?
    犯了非法生产、买卖警用装备罪怎么量刑处罚? 一、犯了非法生产、买卖警用装备罪怎么量刑处罚? 1、犯了非法生产、买卖警用装备罪的量刑处罚规定具体如下: 《刑法》第二百八十一条 非法生产、买卖人民警察制式服装、车辆号牌等专用标志、警械,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管...

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    一、申请监外执行拘役醉驾可以吗?拘役可以监外执行,但须具备一定的条件。根据《刑事诉讼法》第二百六十五条规定,监外执行的适用必须具备:1、罪犯有严重疾病需保外就医。对于适用保外就医可能有社会危险性的罪犯,或者自伤自残的罪犯,不得保外就医。对于罪犯确有严重疾病,必须保外就医的,由省级...

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