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劳动仲裁中的伪证
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劳动仲裁中的伪证

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    劳动仲裁与劳动诉讼在举证要求上是有很多区别的。首先是对双方来说,在劳动仲裁时是可以随时提出证据的。这对双方来说虽然是一样的,但是明显的受益者是单位。因为劳动纠纷,单位在举证能力上,本来就是占优势地位的。其次,劳动仲裁中没有规定逾期举证的不当后果。与前者一样,这一点是一个事物的另一面。但是在劳动诉讼中是不同的。最高人民法院的证据规则施行之后,在法院进行诉讼,无正当理由逾期举证的,视为丧失了举证的权利。再次,劳动仲裁中没有规定伪证的后果,也就是说,在劳动仲裁时,即使提交了伪证,但是仲裁机关没有法律依据可以对提交伪证者进行处罚。可是在法院则不同,依据民事诉讼法的规定,法院是可以对提交伪证者进行处罚的。

  

   在法院民事诉讼阶段,在举证时限内,把此证据的虚假性点出来,甚至申请鉴定,发生争议,最好请一位专业律师,因为律师对诉讼或者仲裁的专业理解与当事人的普通理解是有着本质的区别的。

没签劳动合同但是签了保密协议是否有效?
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请假期间的工资待遇是怎样的?
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工伤需要支付残疾赔偿金吗?
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不服劳动仲裁向哪个法院起诉
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一、公司不签订劳动合同会不会不发工资?
    一、公司不签订劳动合同会不会不发工资?如果公司没有签订劳动合同,劳动者可以向公司主张:未签订书面劳动合同期间的双倍工资,最多11个月;支付拖欠的工资;补缴社保;如果解除劳动关系,要求按照工作年限支付经济补偿金。用人单位拖欠工资报酬,可以向劳动行政部门投诉,在劳动行政部门责令支付后...

消防安装工程承包合同范本怎么写
    消防安装工程承包合同范本怎么写 消防安全我们都不陌生。尤其在工程建筑中,消防安全更是显得尤为重要。为了使工程建筑更加安全,也为了以后工程的质量安全问题,在施工过程中,双方会签订消防安装工程合同。接下来,我们将针对消防安装工程承包合同范本怎么写的问题做出详细的介绍。 消防安装工程...

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公司在合同期内撤柜辞退员工需要赔偿吗?
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劳动合同试用期内辞退员工
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