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劳动者被厂里辞退工龄怎么算? 劳动者被厂里辞退工龄怎么算?员工被单位辞退,领取经济补偿的赔偿金的工龄是按照员工最后一次入职开始到员工离职时间计算的。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
敲诈勒索罪的数额标准是怎样的? 敲诈勒索罪的数额标准是怎样的? 一、敲诈勒索罪的数额标准 敲诈勒索罪,是指以非法占有为目的,对被害人实施威胁或要撅的方法,强索公私财物的行为。根据刑法第二百七十四条的规定,现对敲诈勒索罪数额认定标 准规定如下: 1、敲诈勒索公私财物“数额较大”,以一千元至三千元为起点; ...
单位与劳动者签合同签一年,试用期一般是多长 虽然法律没有强制规定用人单位必须要与新入职的劳动者约定试用期,但是从实际情况来看,其实多数情况下单位是会与劳动者做这方面的约定。当然,试用期也不能约定的过长,首先不能超过规定的6个月,其次实际确定试用期期限的时候,还要看双方签订的劳动合同期限。那要是单位与劳动者签合同签一年,此时...
贩卖毒品只有言词证据能定罪吗? 我国《刑事诉讼法》对定罪的标准要求是排除合理怀疑,对证据的要求是确实、充分,互相印证,形成完整的证据链。同理,对贩卖毒品罪的定罪要求同样如此。那么,贩卖毒品只有言词证据能定罪吗?下面由我们为您解答。 一、言词证据 言词证据是指以人的语言陈述形式表现证据事实的各种证据,是实物证...
因工伤死亡索赔所需要的材料有哪些? 因工伤死亡索赔所需要的材料有哪些?1、《工伤认定书》/《确认意见书》;2、工伤医疗费用凭证:(1)医疗费用原始票据(含费用清单)、门急诊病历(门、急诊)(2)医疗费用原始票据(含费用清单)、出院小结(住院);(3)医保经办机构出具的审核凭证(医疗费用以现金结算);3、待遇享受人有...
一、协议离婚不给抚养费判几年? 一、协议离婚不给抚养费判几年? 1、这是民事纠纷,不会判刑,建议以孩子的名义向法院起诉要抚养费; 2、胜诉之后,如果对方在履行期未履行法院判决,可以申请法院强制执行; 3、如果他拒绝履行法院的生效判决,则他会有逾期还款等负面信息记录在个人的信用报告中并被限制高消费及出入境,...
合同到期的补偿原则是什么? 合同到期的补偿原则是什么 与用人单位签订的劳动合同是有固定的时间期限的,如果合同到期你还想继续工作那么公司会找你续签。如果你想换家公司,那么也要办理相关的离职手续。但是你知不知道合同到期的补偿原则呢?相信大多数人是不太清楚的,下面就让我们一起来了解下吧。 合同到期,单位不续...
企业拖欠职工工资的行为是否是违法的 用人单位在企业效益低靡存在资金困难的情况下,可能会有拖欠工资的行为。而有些单位甚至还会无故拖欠员工的工资。不管是有缘故还是无故,从法律的角度来看,企业拖欠职工工资的行为是否是违法的?要是你不清楚的话,请跟随我们一起在下文中进行了解。 一、企业拖欠职工工资的行为是否是违法的 无故...
公司法人变更员工的劳动合同如何处理? 公司在经营管理过程中可能会由于被收购等原因而发生法人变更。公司法人发生变更之后,员工可能会担心合同失效,对自己的合法权益造成影响。那公司法人变更员工的合同是否继续有效,要如何处理劳动合同?我们将针对以上问题为您作出解答,一起来看看吧。 一、公司法人变更员工的劳动合同如何处理? ...
电瓶车事故责任划分完对方不给钱怎么办 拿着事故责任认定书到法院起诉,要求法院判决对方赔偿损失,胜诉后由对方承担本次诉讼的费用。《人身损害赔偿司法解释》规定,受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿...