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迟到太多被辞退有补偿吗? 迟到太多被辞退有补偿吗? 迟到太多被辞退有补偿吗? 如果累计到严重违反公司制度的程度是没有补偿的;如果达不到严重违反公司制度的程度,应该支付你赔偿金,工作1年支付2个月工资。 法律规定 《劳动合同法》第39条规定了6种用人单位可以无经济补偿与员工解除劳动合同的情形,分别是...
员工离职未提前30天劳动法怎么规定的 正式员工在离职的时候需要提早三十日提出,这是法律规定的内容。那么,员工离职未提前30天劳动法怎么规定的?辞职后社保的处理?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,律师整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。 一、员工离职未提前30天劳动法怎么规定的 劳动者解除劳动...
二手房能延期过户吗? 二手房能延期过户吗 在二手房的交易中,经常出现这样的情况,就是买卖双发在签订了房屋买卖合同后并不急于办理房屋过户手续,而是等待一段很长的时间之后,再到房屋主管部门办理房屋的过户手续。究其原因,很多都是为了避税。因为根据法律的规定:“个人购买商品住房不足5年转手交易的,全额征收营业...
工伤认定管理条例是如何规定的? 在司法实践中,职员申请进行工伤认定的情形是较为常见的,为了规范工伤认定的行为,国家立法机关制定并颁发了工伤认定管理条例,各地需要在该法规的基础上,再结合本地实际制定适宜于本地的认定管理办法,并将其落实到位。 工伤认定管理条例 第一章 总则 第一条 为了加强劳动能力鉴定管理,...
试用期辞退员工需要提前几天告知 试用期辞退员工需要提前几天告知根据劳动合同法规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。相关法律未规定用人单位以劳动者试用期不符合录用条件而解除劳动合同,需提前三日通知。劳动合同法第21条规定:“在试用期中,除劳动者有本法第39条和第40条第一项、第二项规定的情...
子女抚养费的支付方式是什么 我国规定的子女抚养费主要包括了子女的生活费、医疗费以及教育费等等。而要是父母离婚的话,那么没有获得子女抚养权的一方,就需要支付子女抚养费。究竟子女抚养费的支付方式是什么呢?以下是具体介绍。 一、子女抚养费的支付方式是什么 1、一次性给付 对于这种给付的方式,虽然有人认为应谨慎使...
法人要求破产清算是破产清算的必要条件吗 法人要求破产清算是破产清算的必要条件吗 一、法人要求破产清算是破产清算的必要条件吗? 1、公司法人的清算是指公司法人由于法定原因解散时进行的清算活动。该清算活动只有在公司财产不足以清偿债务的,清算组才应当向法院申请宣告破产,此时进入破产清算程序。 2、公司法人进入破产清算程序除...
一、工伤劳动合同解除后有什么赔偿? 一、工伤劳动合同解除后有什么赔偿?工伤认定后,如劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,用人单位应该支付职工一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。按照工伤等级给予员工相应的赔偿。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用...
什么是协议离婚协议离婚又称登记离婚 什么是协议离婚协议离婚又称登记离婚,是指夫妻双方自愿离婚并就婚姻的法律后果达成协议,经过婚姻登记机关认可,即可以解除婚姻关系的一种离婚方式。当事人须为合法夫妻并且具有完全民事行为能力,协议离婚当事人双方必须具有离婚的共同意愿也就是说婚姻登记机关要求夫妻必须就离婚,子女以及财产的有...
交通事故责任认定书要双方签字吗,双方签字才有效吗 交通事故往往是因为一方或双方的不小心造成的。那么交通事故责任是怎么判定的,交警会依据法律程序对事故造成划分责任并给出书面的才料形成事故责任书。那么交通事故责任认定书要双方签字吗?只有双方签字才能有效吗?这份责任书包含哪些内容? 一、交通事故责任认定书 交通事故责任认定书是一种...