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什么情况下劳动者可申请仲裁 什么情况下劳动者可申请仲裁 一、什么情况下劳动者可申请仲裁 按我国劳动法的规定,当事人可就以下争议提请劳动仲裁: 1、因用人单位开除、除名、辞退劳动者及劳动者辞职、自动离职发生的争议; 2、因执行国家有关工资、奖金、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议; 3、因履行劳动合...
一、私家车被撞误工费的赔付标准是什么? 一、私家车被撞误工费的赔付标准是什么?私家车被撞误工费的赔付标准是:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。1、固定收入,是指在国家机关、...
在我国二次工伤鉴定多少费用 在日常生活当中,尽管说工伤鉴定的结果对劳动者来说是比较重要的,但是工伤鉴定的结果不以人的意志为转移。有的时候当拿到工伤鉴定的结果不满意的话,可以申请二次工伤鉴定,但是二次工伤鉴定仍然需要交纳一定的费用,下面我们就详细为您介绍一下,在我国二次工伤鉴定多少费用? 一、在我国二次工伤...
合同法上的保密附随义务是指什么? 一、民法典上的保密附随义务是指什么? 合同附随义务,是合同义务的扩张,指合同当事人按照约定全面履行给付义务的同时,必须履行通知、减损、协助、保密等与合同有关的义务。合同附随义务属于根据诚实信用原则派生的,并根据合同的性质、目的和交易习惯应当履行的义务,是附属于主债务的从属义...
企业什么情况下可以辞退工人 企业什么情况下可以辞退工人1、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的。2、劳动者严重违反单位的规章制度的。3、劳动者严重失职、营私舞弊,给单位造成重大损失的。4、劳动者同时与其他单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经单位提出,拒不改正的。5、劳动者以欺诈、胁...
买卖合同未约定逾期付款违约金该怎么处理 买卖合同未约定逾期付款违约金该怎么处理一、买卖合同未约定逾期付款违约金该怎么处理违约金有法定违约金和约定违约金之分。由法律直接规定的违约金为法定违约金。《民法典》买卖合同中对逾期付款并没有法定违约金的规定,故对违约金的适用只能从当事人的约定,如当事人对逾期付款没有约定违约金,则不...
如何在签订合同后违约支付 如何在签订合同后违约支付 一、概述 违约金是合同当事人在合同中预先约定的当一方不履行合同或不完全履行合同时,由违约的一方支付给对方的一定金额的货币。违约金既具有赔偿性又具有惩罚性。其中,违约金可分为以下三种: 1、法定违约金。 从我国现行法律的规定来看,法定违约金主要有以下...
家暴怎么申请离婚,家暴如何收集证据 家暴怎么申请离婚,家暴如何收集证据遭遇家暴是非常不幸的事情,它会对妇女的身心健康都造成极大的伤害,这个时候,很多人都会选择离婚来维护自己的合法权益,那你知道家暴怎么申请离婚吗?我们下文做了解答,希望对你有所帮助。 一、家暴怎么申请离婚 家庭暴力简称家暴,是指发生在家庭成员之间的,...
什么证据可以证明家庭暴力 什么证据可以证明家庭暴力 一、哪些证据可以证明家庭暴力 1、证人证言。发生家庭暴力时有可能会被其他人员目睹到,比如说小区的保安,比如说自己的父母或者是家中的朋友还有保姆或者是邻居等等。 2、在家庭暴力发生后,若曾经报过警,那么警方会有出警记录,通常警方对家庭暴力的处理会有一...
未签订劳动合同仲裁时效是多长时间? 未签订劳动合同仲裁时效是多长时间? 1、《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:"劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。…….劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁期间的限制;但是,...