www.nj48.com Ͼͬʦ
股份有限公司是上市公司吗? 股份有限公司是上市公司吗?股份有限公司不一定是上市公司,但是上市公司必定是股份有限公司。原因是股份有限公司是指通过发行和认购股票筹措资本或资金而建立的企业,而上市公司指的是所公开发行的股票,经过国务院或者国务院授权的证券管理部门,批准在证券交易所上市交易的股份有限公司。通过公司债...
中国人民离婚子女抚养权归属问题是怎样的? 中国人民离婚子女抚养权归属问题是怎样的?中国人民离婚子女抚养权归属问题是哺乳期内的孩子,以随哺乳的母亲抚养为原则,父亲则需按月按法院的判决或双方协议的数额支付孩子的抚养费。2周岁以下的孩子,一般随母亲生活。如果母亲有以下情形之一的,也可随父方生活:1、患有久治不愈的传染性疾病或其...
劳动争议仲裁风险告知书的注意事项是什么? 劳动争议仲裁风险告知书的注意事项是什么?依照《劳动争议调解仲裁法》、《劳动人事争议仲裁办案规则》,参照《民事诉讼法》、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》等规定,现将常见的仲裁风险提示如下: 一、仲裁请求不当。当事人申请劳动争议仲裁,应当根据事实和有关法律法规提出自己的仲...
民事诉讼管辖争议标的金额是否存在 一 ,民事诉讼管辖争议标的金额是否存在法院之间受理第一审民事案件的分工和权限。基于管辖权而产生,是对民事案件审判权的一种“恒定”,法院对于没有管辖权的民事案件无权审理。各国法律规定管辖不尽一致,一般按三种不同的标准划分:(1)以法律规定和法院裁定为标准,分为法定管辖和裁定管辖,法...
企业单方面解除劳动合同的条件是什么? 企业单方面解除劳动合同的条件是什么? (1)即时解除 《劳动合同法》第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(特别提示:用人单位须对劳动者不符合录用条件提供证明。) (二)严重违反用人单位的规章制度的;(特...
一、劳动合同法关于病假工资的规定吗? 一、劳动合同法关于病假工资的规定吗?1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。2、除劳动法第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺...
法院判决离婚多久再结婚登记 法院判决离婚多久再结婚登记这要区分情况进行说明。判决离婚后,如果是一审判决,最早在判决生效后,即第十六天,就可以再婚登记。如果是二审判决,生效后的第二天就可以再婚登记。二、什么情况下可以判决离婚?在司法实务中,判决离婚的条件有:1、一方患有法定禁止结婚疾病的,或一方有生理缺陷,或...
一般来说去法院怎么起诉离婚? 除非迫不得已没有夫妻会去选择离婚这条路,当然如果夫妻双方想要离婚的话,一般来说是会有一些人员从中调解,来解决相关的问题,当然如果调解不了是有两种方式可以选择来进行离婚的,一种是协议离婚,一种是到法院起诉离婚,下面给您介绍一下去法院怎么起诉离婚? 诉讼离婚是很专业的离婚方式,如果...
因玩忽职守罪犯罪的应该怎样处罚 因玩忽职守罪犯罪的应该怎样处罚 一、因玩忽职守罪犯罪的应该怎样处罚 根据《刑法》第三百九十七条规定,国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,处3年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处3年以上7年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规...
哺乳期不能协议离婚吗? 我们法律规定,女方处于哺乳期的,男方是不可以提出离婚的,曾经就有人问过我们,哺乳期间如果男方不能提出离婚,夫妻双方协议离婚可以吗?下面,我们将为你讲解哺乳期能不能协议离婚,详情请阅读下文。 一、哺乳期不能协议离婚吗 根据《民法典》(2021年1月1日起实施)第一千零七十六条...