www.nj48.com Ͼͬʦ
一、和小三生小孩重婚罪吗? 一、和小三生小孩重婚罪吗?和小三生了孩子并不一定算重婚罪。重婚罪在主观方面表现为直接故意,即明知他人有配偶而与之结婚或自己有配偶而故意与他人结婚。如果没有配偶一方确实不知对方有配偶而与之结婚或以夫妻关系共同生活的,无配偶一方不构成重婚罪,有配偶一方则构成重婚罪。法律上的重婚,不等...
旷工被辞退影响工伤赔偿吗 工伤期间因旷工被开除,开除合法没有解除合同的补偿,不合法的可以主张继续履行合同或者赔偿金;因旷工被解除合同享有工伤方面的补偿。对工伤职工遭受事故伤害造成身体伤残和影响就业的补偿,与员工解除合同原因无关。解除合同享有由工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金和用人单位支付的一次性就业...
公司雇佣司机肇事逃逸怎么处理? 公司雇佣司机肇事逃逸怎么处理?(一)行为未构成犯罪的交通肇事逃逸行为的处理。肇事者违章肇事如果只是致被害人轻微伤、轻伤或者只是造成了牲畜(如猪、牛、羊等)死亡的后果,财产损失数额不大。此时如果肇事者逃逸行为本身未造成其他严重后果,肇事者不构成犯罪,对肇事者可由公安机关交通管理部门...
腰扭伤报工伤需要带上什么材料? 腰扭伤报工伤需要什么材料?因为工作原因扭伤的,应当认定为工伤。用人单位员工发生伤(亡)事故后,若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的,受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。同时,个人申请工伤认定须携以下材料:1、员工和用人单位有...
商标侵权的责任有哪些,侵犯商标有什么责任 商标侵权的责任有哪些,侵犯商标有什么责任 一、商标侵权的责任有哪些 (一)商标侵权的民事责任 商标侵权属于特殊的民事侵权行为,应当依民法及商标法与有关规定承担民事侵权责任。承担责任的方式有以下几种: 1、停止侵害 这是侵权人首先应承担的一项民事责任,只要有侵权行为的存在,那...
一、关于不得辞退孕期女职工的法律依据是什么? 一、关于不得辞退孕期女职工的法律依据是什么? 关于不得辞退孕期女职工的法律依据是《劳动合同法》,《劳动合同法》第四十二条规定:劳动者有下列情况之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:女职工在孕期、产期、哺乳期的; 劳动部《违反〈劳动法〉有关劳动合同...
网络诈骗定罪的立案标准是怎样的 网络诈骗定罪的立案标准是怎样的 近年来,我国在经济等各个方面都取得了较大的成就,国家也更加关注社会良好秩序的建立,在平时的生活中,人们都会遇到网络诈骗这样的情况,根据我国法律的相关规定,如果数额达到一定的标准,是会构成犯罪的的,那么网络诈骗定罪立案标准是怎样的呢?我们来关注下。 ...
热射病两个月后死亡算不算工伤? 热射病两个月后死亡算不算工伤?依具体情况而定上班期间中暑有两种情况可以算工伤:一种是:中暑被职业病诊断机构诊断为职业性中暑(职业病)的,根据新《工伤保险条例》第十四条第(四)项规定:职工患职业病的,应当认定为工伤。另一种是:上班期间因中暑死亡的或在48小时之内经抢救无效死亡的,可...
签劳动合同需要注意哪些事项 签劳动合同需要注意哪些事项 签劳动合同需要注意哪些事项? 劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系的依据。劳动合同涉及到劳动期限、工资待遇等。劳动合同是劳动者事先拟制好的格式合同,那劳动者在签署劳动合同的时候需要注意哪些事项呢?法议网小编为您详细的解答。 签劳动合同注意事项:...
婚内出轨抚养权归哪一方 婚内出轨抚养权归哪一方 一般来说,一方出轨对孩子抚养权影响不是很大。法官判决孩子抚养权是以有利于子女的成长为原则。在实践审理中,孩子的年龄以及目前跟随哪方共同生活,对抚养权的归属具有较大的影响。具体来说: (1) 两周岁以下孩子的抚养权,一般都是归母亲的,除非母亲这边有极不适...