南京上市公司法规是怎么规定律师电话13951899110
上市公司法规是怎么规定
您的位置:首页  »  
 

上市公司法规是怎么规定

www.nj48.com 南京合同律师

    上市公司法规是怎么规定的
  
  公司在决定上市之前肯定前提是有一个长期准备的,国家和国际金融机构对于上市公司的内部管理以及财务状况都有着相应的要求。而且我国现行的法律当中,对于上市公司的规定也是非常的严格的。所以我国制定的上市公司法规对于所有即将准备上市的企业来说,是必须要了解的。
  
  上市公司法规是怎么规定的?
  
  一、上市公司条件
  
  1、股票经国务院证券监督管理机构核准已向社会公开发行。
  
  2、公司股本总额不少于人民币三千万元。
  
  3、开业时间在三年以上,最近三年连续盈利;原国有企业依法改建而设立的,或者本法实施后新组建成立,其主要发起人为国有大中型企业的,可连续计算。
  
  4、持有股票面值达人民币一千元以上的股东人数不少于一千人,向社会公开发行的股份达公司股份总数的百分之二十五以上;公司股本总额超过人民币四亿元的,其向社会公开发行股份的比例为10%以上。
  
  5、公司在最近三年内无重大违法行为,财务会计报告无虚假记载。
  
  6、国务院规定的其他条件。
  
  二、公司上市程序
  
  根据《证券法》与《公司法》的有关规定,股份有限公司上市的程序如下:
  
  (一)向证券监督管理机构提出股票上市申请
  
  股份有限公司申请股票上市,必须报经国务院证券监督管理机构核准。证券监督管理部门可以授权证券交易所根据法定条件和法定程序核准公司股票上市申请。
  
  (二)接受证券监督管理部门的核准
  
  对于股份有限公司报送的申请股票上市的材料,证券监督管理部门应当予以审查,符合条件的,对申请予以批准;不符合条件的,予以驳回;缺少所要求的文件的,可以限期要求补交;预期不补交的,驳回申请。
  
  (三)向证券交易所上市委员会提出上市申请
  
  股票上市申请经过证券监督管理机构核准后,应当向证券交易所提交核准文件以及下列文件:
  
  1、上市报告书;
  
  2、申请上市的股东大会决定;
  
  3、公司章程;
  
  4、公司营业执照;
  
  5、经法定验证机构验证的公司最近三年的或公司成立以来的财务会计报告;
  
  6、法律意见书和证券公司的推荐书;
  
  7、最近一次的招股说明书;
  
  8、证券交易所要求的其他文件。
  
  证券交易所应当自接到的该股票发行人提交的上述文件之日起六个月内安排该股票上市交易。 《股票发行和交易管理暂行条例》还规定,被批准股票上市的股份有限公司在上市前应当与证券交易所签订上市契约,确定具体的上市日期并向证券交易所交纳有关费用。《证券法》对此未作规定。
  
  (四)证券交易所统一股票上市交易后的上市公告
  
  《证券法》第47条规定:“股票上市交易申请经证券交易所同意后,上市公司应当在上市交易的五日前公告经核准的股票上市的有关文件,并将该文件置备于指定场所供公众查阅。” 《证券法》第48条规定:“上市公司除公告前条规定的上市申请文件外,还应当公告下列事项:
  
  (一)股票获准在证券交易所交易的日期;
  
  (二)持有公司股份最多的前十名股东的名单和持有数额;
  
  (三)董事、监事、经理及有关高级管理人员的姓名及持有本公司股票和债券的情况。”
  
  通过上述程序,股份有限公司的股票可以上市进行交易。上市公司丧失《公司法》规定的上市条件的,其股票依法暂停上市或终止上市。上市公司有下列情形之一的,由证监会决定暂停其股票上市:
  
  1、公司股本总额、股份结构等发生变化,不再具备上市条件;
  
  2、公司不按规定公开其财务状况,或者对财务会计报告做虚伪记载;
  
  3、公司有重大违法行为;
  
  4、公司最近三年连续亏损。上市公司有前述的2、3项情形之一,经查证属实且后果严重的;或有前述第1、4项的情形之一,在限期内未能消除,不再具备上市条件的,由证监会决定其股票上市。
  
  首先就明确的规定了上市公司的条件,我们可以看出上市公司的股票首先是必须经过证券机构的核准,并且已经向社会公开发行的,对于上市公司的股本总额也是有所要求的。公司上市的程序在我国现行的法规当中也有着明确的规定,如果说公司在经营的过程当中,有着重大的违法行为,或者连续三年处于亏损状态的话,这对公司的上市都是有影响的。
  
  

·单位辞退的员工就是不走怎么办
    单位辞退的员工就是不走怎么办 一、单位辞退的员工就是不走怎么办 首先,公司在与他们终止劳动合同时,应该提前一个月,也好让他们有一个心理上的缓冲期,如果没有提前一个月提出,应该给员工以代通知金。 其次,如果员工拒不接受企业的方案,可以要求员工向劳动站投诉,直至向人民法院起诉,...

·生育所涉及到一个家庭的新成员的户口等问题
    生育所涉及到一个家庭的新成员的户口等问题,所以生孩子涉及到出生证明等一些手续。很多人认为医院生孩子是需要代结婚证,但如果未婚先孕呢,应该如何正确得办理相关证件,总之为了让生孩子这件事情顺利,除了医疗上的保障,我们有必要了解相关法律规定,让孩子出生后享有其正当权利,医院生孩子要带结...

·上海外商投资企业土地使用费怎么交?
    上海外商投资企业土地使用费怎么交?上海是一个发展快速、经济繁荣的大都市,很多外商都选择在上海发展,这涉及到很多方面,包括土地使用、经营许可等等。在获得批准之后,需要向相关部门办理土地使用权的手续。那么上海外商投资企业土地使用费怎么交?让我们一起来看看吧。 一、土地使用费的核定 经...

·离婚协议书有子女该如何写
    夫妻如果有未成年子女的话,那么在协议离婚的时候就必须要对子女的抚养问题做出协商处理,否则的话是不允许离婚的。那么这个离婚协议书有子女该如何来写呢?接下来,请跟随我们一起在下文中进行具体了解。 离婚协议书范本 协议人:甲方 协议人:乙方 协议人甲方、乙方什么时间在什么地方办...

·我国对驰名商标保护多少
    我国对驰名商标保护多少年虽然我国将商标区分为了普通商标、注册商标以及驰名商标等等,但是对于不同的商标法律规定的保护期限都是一样的,不过由于普通商标没有经过国家认定,因此一般是不予保护的。下面,我们为您介绍驰名商标保护多少年,希望对您有所帮助。 一、驰名商标保护多少年 商标权的期限...

·债权债务格式范本
    债权债务格式范本 一、债权债务格式范本 某某村债务公开明细表 起讫日期:2013年1月1日 至 2013年1月31日 公布单位:某某村 单位:元 发生时间 应付单位 应付金额 约定归还时间 种粮直补 681.60 村级集体组织监管费 4,012.43 直接管护费...

·上家劳动关系不转出
    劳动者为了有更好的发展,不断的跳槽到新的公司。跳槽有一个很关键的问题就是要解除与上一家公司的劳动关系, 上家劳动关系不转出是无法与新公司签订劳动合同的。将劳动关系转出就是为了能够与新公司建立新的劳动关系。劳动者到哪个企业,劳动关系就到哪个企业,下面我们就给您说说劳动关系转出的有关...

·父母的土地使用证能过户给孩子吗?
    父母的土地使用证能过户给孩子吗?父母都会把孩子放在第一位,就比如农村的父母辛苦一辈子拿到了属于自己的土地使用证,都会开始考虑把土地使用证留给孩子,但是要想变更某个证的持有人信息,就必须到有关部门进行过户,可是,父母的土地使用证能过户给孩子吗? 一、土地使用证能过户给孩子吗? 父母...

·房屋买卖合同范本是什么样的?
    房屋买卖合同范本是什么样的? 房屋买卖合同 出卖方:_____ 买受方:_____ 第一条 房屋的基本情况。 出卖方房屋(以下简称该房屋)坐落于_____;位于第_____层,共_____(套)(间),房屋结构为_____,建筑面积_____平方米(其中实际建筑面积__...

·要离婚怎样争取抚养权?
    在夫妻双方离婚的过程中,孩子的抚养权归属问题经常会成为争议的焦点。如果夫妻双方都希望由自己抚养孩子,那么只能以诉讼的方式来解决这个问题了。既然进入到诉讼程序,双方都希望可以争取到孩子的抚养权,那么,夫妻双方要离婚怎样争取抚养权呢?我们和您聊聊这个问题。 一、要离婚怎样争取抚养权?...

合同律师
  • 南京合同律师南京合同律师
  • 南京合同律师南京合同律师
  • 南京合同律师南京合同律师
  • 南京合同律师南京合同律师
扫一扫加微信
专项服务
  • 南京合同律师网
    Copyright © 1995-2015
    电话:025-84110110,13951899110
    地址:南京市汉中门大街1号汉中新城11楼G座