因为情节不严重。机动车发生事故后

因为情节不严重。机动车发生事故后，交警要暂扣车辆，如果事实简单，责任清楚，负责处理的交警就可以尽快开出交通事故责任认定书，所以第二天就可以放车。《中华人民共和国道路交通安全法》第七十条，在道路上发生交通事故，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的，应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。 在道路上发生交通事故，未造成人身伤亡，当事人对事实及成因无争议的，可以即行撤离现场，恢复交通，自行协商处理损害赔偿事宜；不即行撤离现场的，应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。 在道路上发生交通事故，仅造成轻微财产损失，并且基本事实清楚的，当事人应当先撤离现场再进行协商处理。

·一、交通事故主次责任误工费怎么算?
      一、交通事故主次责任误工费怎么算? 误工费赔偿金额=误工收入(天/月/年)×误工时间 ①关于“误工收入”的确定。因受害人工作情况的不同，收入的确定，又分成2种情况：一种是在有固定收入的情况下，如何确定因误工而减少的收入;另一种是在无固定收入的情况下，如何确定其收入以及因误工而...

·怎样来承担逾期交房责任
      怎样来承担逾期交房责任 (一)违约责任承担方式 《合同法》等法律规定合同当事人一方违约，另一方可以请求违约方继续履行、停止违约行为、赔偿损失、支付违约金、执行定金罚则及其他补救措施。商品房买卖合同示范文本第九条对出卖人逾期交房的违约责任按逾期时间分两种情况处理：第一，逾期不超...

·交通肇事罪和危险驾驶罪有哪些不同
      现实中，交通肇事罪与危险驾驶罪都是由机动车驾驶者构成的犯罪，同时这两个罪名也都属于过失犯罪，这就让很多人不太能够分得清楚这两个罪名的。接下来，我们带来交通肇事罪和危险驾驶罪的不同点，帮助您了解相关内容。 1.表现形式有区别。 危险驾驶罪主要表现为两种形式：一是行为人违反道路交通...

·当事人对交通事故处罚不服怎么办
      要是机动车驾驶者出现了违章行为，并且被交警发现或被电子眼抓拍到的话，此时就会按照相关的规定，对其做出具体的处罚。不过，法律也赋予了当事人不服的权利。那现实中，要是当事人对交通事故处罚不服怎么办才好呢？我们一起在下文中进行了解。 一、当事人对交通事故处罚不服怎么办 当事人对处罚...

·无证驾驶交通事故调包如何处理?
      生活中经常都会发生一些交通事故调包的情况，也就是我们说的顶包，在发生交通事故以后，可能肇事者因为不具备开车的资质而去开车导致的交通事故，这时候会受到很严重的处罚，他们就会找人进行调包以为处罚的会比较轻一点，那么对于无证驾驶交通事故调包如何处理呢？下面有关的内容由我们为您介绍。 ...

·买房子交定金需要注意什么
      买房子交定金需要注意什么1、交定金一定要签协议交定金时一定要和开发商签订定金协议或购房协议书，不能只在口头上承诺，交了就算交了定金了。如果没有签订协议，定金就没有法律效力。2、分清订金与定金“订金”不是一个法律概念，实际上它具有预付款的性质，是当事人的一种支付手段，并不具备担保性...

·只有交强险的车出事故赔偿多少？
       一、只有交强险的车出事故赔偿多少？ 1. 当发生单方事故时，自身车辆有损失或人员受伤时，交强险不赔。 2. 当发生双方事故时，交强险在限额内赔偿对方损失。 交强险包含： 机动车在道路交通事故中有责任的赔偿限额 1.死亡伤残赔偿限额：110,000元人民币， ...

·(一)《道路交通安全法》的处罚
      (一)《道路交通安全法》的处罚 根据《道路交通安全法》最新修改的内容规定： 1、醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。 2、醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾...

·超过法定退休年龄交通事故误工费
      我国法律、法规规定的误工费赔偿，以受害人有无收入来源为评判标准，是采取的劳动能力丧失赔偿制度，不以年龄进行限制。同时，老年人参加生产活动也符合我国的基本国情。随着我国逐步进入老龄社会，国家鼓励和支持老年人再就业、再上岗。现实生活中，60岁以上的人被返聘工作或从事雇工、从事农业生产...

·儿童车祸伤残10级的赔偿标准有哪些项目？
      儿童车祸伤残10级的赔偿标准有哪些项目？ 发生交通事故之后，在交警确定责任认定的之后，如果双方能够协商解决赔偿问题，那就按双方协商的意思解决；如果协商无法解决的，那么就要经过诉讼解决了，交通事故诉讼主要涉及的基本都是赔偿的问题。那么，儿童车祸伤残10级的赔偿标准有哪些项目？详情...

·一、申请劳动仲裁应当提交哪些材料?
      一、申请劳动仲裁应当提交哪些材料?(一)《仲裁申请书》。申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》，《仲裁申请书》一式三份，其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申请人留存;(二)身份证明。申请人是劳动者的，提交本人身份证明的原件及复印件：申请人是用人单位的，提交...