www.nj48.com Ͼͬʦ
被公司辞退最迟什么时候拿工资 劳动者辞职,用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。《劳动合同法》规定,如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。《...
存货人与仓储保管人的义务 依《合同法》规定,仓储合同中存货人应履行如下的义务: 一、存货人应依合同约定的时间,将合同约定的仓储物的数量按合同约定支付费用的方式和支付地点向仓储人交付合同约定的运费、修缮费、保险费、转仓费、仓储费等费用; 二、按合同的约定交付仓储物并及...
拘传持续的时间不得超过多久 拘传持续的时间不得超过多久拘传也属于刑事诉讼中的强制措施,但却是强度最轻的一种,只能针对未被羁押的犯罪嫌疑人、被告人,但是对于拘传也是有时间规定的,那么拘传持续的时间不得超过多久呢?我们将在下文中为您解答。 一、拘传的主要程序是什么 根据刑事诉讼法、最高人民法院《解释》、最高人民...
工伤认定书没下来之前可不可以辞职? 工伤是劳动者在劳动过程中所受到的伤害,这种伤害与劳动者所从事的工作直接相关。当劳动者因公受到伤害时,难免会对此进行考虑。既然从事这项工作会受到某种伤害,那就辞去这份工作。那么,工伤认定书没下来之前可不可以辞职呢?请看下文。 一、工伤认定书没下来之前可不可以辞职? 自己辞职,可...
我国征地补偿款由谁发放? 我国征地补偿款由谁发放?土地是一个国家的国有资产,为了农业与城市建设的需要,国家将其所有权划分到各地,再由各地方政府根据需要出售所有权,在一定意义上促进了地区发展。随着城镇化的发展,农村集体所有的土地面临着被征地的状况,农民会根据被征地的多少得到一笔征地补偿款,那么征地补偿款由谁...
工作过程中手伤筋算工伤吗 工作过程中手伤筋算工伤吗?因为工作原因遭受事故伤害的算工伤。《 工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时...
农村修路占地补偿标准:一亩地究竟能补多少钱? 农村修路占地补偿标准:一亩地究竟能补多少钱? “要致富,先修路”,这是毋庸置疑的。国家早就将农村道路建设,列为了新农村建设的重点工作,并拨付专项资金用于新农村道路建设补贴,推出了村村通,户户通工程。当然农村道路建设是一项大工程,新农村道路建设补贴,只能是修路资金的一部分,还有部...
交通肇事车主连带责任的情形有哪些 交通肇事车主连带责任的情形有哪些 1、被盗车辆发生交通事故的责任承担 最高人民法院《关于被盗机动车肇事后由谁承担损害赔偿责任》的批复规定:“使用盗窃的机动车肇事,造成被害人物质损失的,肇事人应当承担损害赔偿责任,被盗机动车所有人不承担赔偿责任。”机动车所有人无过错且对机动车不...
离婚后小孩的抚养权怎么判 很多离婚夫妻因为无法就小孩的抚养权问题协商一致,导致最终无法协议离婚,不过此时可以换一种方式解除婚姻关系,同时也能就小孩抚养权作出处理,这就是向法院提起离婚诉讼。那一般情况下离婚后小孩的抚养权怎么判呢?下文中我们为你做详细解答。对于子女抚养权的归属问题,以有利于子女成长为大原则,...
禁止使用童工的有关规定是怎样的? 在我们的国家里,对于未成年人的保护工作是非常重视的,我国的有关法律也是明确表明了一些有关未成年人的工作问题,在我国,一般不满十六周岁的未成年人如果进行一定的工作,我们就可以称之为童工,下面我们就来一起了解一下禁止使用童工的有关规定是怎样的吧。 一、禁止使用童工的有关规定 《劳...