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索要加班工资的时效是多久? 索要加班工资的时效是多久?索要加班工资的时效是一年,根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第四款规定,劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制(即劳动争议申请仲裁的时效期间为一年)。但鉴于原劳动部《工资支付暂行规定》明确规定,用...
实习合同模板格式是什么? 实习合同模板格式是什么? 刚毕业步入社会的大学生在就业时会经历一段实习期。在实习期内用人单位会对员工进行考察,看员工是否符合单位真正的需要,考察通过的员工可以转正成为正式员工;员工也可以在实习期内观察单位是否适合自己。在进入实习期之前要签订实习合同,实习合同模板格式是什么? 一...
管辖权异议受理费应交给谁 管辖权异议受理费应交给谁 一、管辖权异议受理费应交给谁 当事人提出案件管辖权异议不能成立被裁定驳回的,应当交纳50元至100元。对于该费用的表述,因为没有统一的规范,不同的法官常常会使用不同的名称,如有的表述为管辖权异议不能成立费,有的表述为管辖权异议费,有的表述为案件受理费。...
单位家属楼婚后调的房子是夫妻共同财产吗? 单位家属楼婚后调的房子是夫妻共同财产吗? 一、单位家属楼婚后调的房子是夫妻共同财产吗? 根据《婚姻法司法解释(二)》对这种情况有明确规定:由一方婚前承租、婚后用共同财产购买的房屋,房屋权属证书登记在一方名下的,应当认定为夫妻共同财产。 婚姻法规定夫妻在婚姻关系存续期间所得的...
新婚姻法非法同居的相关规定有哪些? 新婚姻法非法同居的相关规定有哪些? 非法同居的现象在现实中并不少见。当事人非法同居的行为对家庭造成了极大的伤害,也没有遵循婚姻中的互相忠诚原则。在婚姻中,非法同居的一方为过错方,如果夫妻离婚,过错方应支付对方一定的经济赔偿。那新婚姻法非法同居的相关规定有哪些?一起通过以下文章来...
因“醉酒驾驶”行为入罪而适用缓刑的尺度和标准。 因“醉酒驾驶”行为入罪而适用缓刑的尺度和标准。 要设定“醉驾”入罪适用缓刑的标准,首先要明确酒精含量与人体正常反映能力之间的关系以及“醉驾”入罪的标准,然后才能确定“醉驾”入罪适用缓刑的标准。 1、因“醉酒驾驶”行为入罪而适用缓刑的科学依据。 (1)酒精含量与行为意识之间的...
临时工工伤应该提交的材料是什么 临时工工伤应该提交的材料是什么 一、临时工工伤应该提交的材料 1、临时工如果发生工伤,所享受的待遇和正式职工是一样的,并且现在劳动法里也没有临时工这个概念,因此你可以向工伤劳动部门申请工伤认定,要求享受工伤待遇。 2、根据《工伤保险条例》第十八条之规定,提出工伤认定申请应当...
劳动诉讼费用具体是多少呢? 劳动诉讼费用具体是多少呢? 一、劳动诉讼费用 国务院出台的《诉讼费用交纳办法》第三章诉讼费用交纳标准规定:劳动争议案件每件交纳10元。 我国劳动法第七十九条规定:“劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲...
公司在经营发展的过程中,可能会因为经营不善而出现倒闭的情况, 公司在经营发展的过程中,可能会因为经营不善而出现倒闭的情况,此时公司就会面临解散,而与员工之间的劳动合同也就需要解除。那通吃公司解散解除劳动合同在什么时候进行呢?而在解除劳动合同的时候又该注意什么?本文马上为您具体解答这两个问题。 一、公司解散解除劳动合同什么时候进行 是不是说...
建筑工程资料管理规范是怎样的 建筑工程资料管理规范是怎样的?一、工程资料的管理责任 针对资料形成单位规定了“ 各负其责” 的原则, 即: 由一方单独形成的资料, 由形成单位自己负责; 由两方以上形成的资料, 按照“ 谁形成谁负责” 的原则, 由各方对自己签署内容的真实性、完整性、有效性负责。 二、工程资料收集...