一、陪同孩子治疗的误工费怎么计算?

一、陪同孩子治疗的误工费怎么计算?

受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人与伤者监护人达成一致，按照协商款进行赔偿。如果协商不成，受伤孩子监护人可以向法院起诉。

二、什么是误工费?

误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。

三、误工费的特点是什么?

1、受害人的收入能力和水平差异较大。

客观存在的差异性，决定了不同的受害人在遭受损害后，其损失的误工收入会因人而异。

2、计算的依据各不相同。

因行业和岗位的不同，以及受害人是否就业的不同，收入方式的不同，对于误工费计算的依据，也是因人而异。

3、具有一定的推绎性。

一般而言，应当以受害人在遭受损害前某一时段，能够正常工作、劳动可能取得收入作为参照或者依据。而对于该时段的可能收入，也只能根据一定客观数据，在排除对其收入产生不利或者有利影响因素的情况下，进行推算。

四、误工费的项目包括什么

1、误工费包括：工资、资金、津贴、课酬等。

2、误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。

3、须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。

如：受害人为某些单位人员时，其因受伤而误工时，单位并不一定会扣发部分或全部收入。

4、受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。

因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造，其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作用的结果。但企业经营者在其不能工作的时间内雇佣与自己具有相同能力的人管理企业或财产的费用则应作误工费予以赔偿。未成年孩子刑事民事能力还不健全，需要监护人的保护。在发生事故治疗期间，监护人陪同孩子会产生误工费。不同于本人受伤的情况，孩子受伤陪同治疗的情况比较特殊，误工费的赔偿也没有具体的刻板公式，这个过程需要双方协商一致，方能圆满解决。

·一、全日制劳动合同是什么？
一、全日制劳动合同是什么意思根据《中华人民共和国劳动法》的规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。即每日工作时间不超过8小时，是指法定正常付出劳动时间，也就是义务劳动时间，超过这一时间的工作即视为额外劳动，用工单位需支付加班工...

·一、上班4天还没签劳动合同如何处罚公司?
一、上班4天还没签劳动合同如何处罚公司?1、用人单位不签合同，违反了《劳动合同法》第十条规定，劳动者可以根据《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定，从未签合同满一个月的次日起补偿二倍工资，最多11个月，并补签合同。2、劳动者还可以根据《劳动合同法》第三...

·工资条有什么法律效力
工资条是员工所在单位定期给员工反映工资的纸条，但并不是所有单位都给员工工资条，有的单位会将工资的各项明细表发给员工，但是有的单位是没有的。那么工资条有什么法律效力呢？如果你有这方面的疑惑，那就看下面我们为您做的介绍吧。一、工资条有什么法律效力1、工资条的内容一个简单的工资表，通常...

·警察工伤规定工资待遇是怎样的
警察工伤规定工资待遇是怎样的一、警察工伤规定工资待遇是怎样的 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月按月享受伤残津贴(按月支付) 1、一级伤残津贴...

·劳动合同作为劳动者和用人单位的一种合法性的劳动保障式合同
劳动合同作为劳动者和用人单位的一种合法性的劳动保障式合同，被广泛的应用于我国的劳动用人规章制度内。但有时劳动者和用人单位为了简化这一过程，在劳动合同签订的初期就规定了到期后自动顺延的这一条款。下面本站我们就带你了解一下劳动合同到期自动顺延一年都有哪些规定。劳动合同到期自动顺延一年...

·用人单位拖欠工资的责任是什么
关于工资支付，单位可以与员工协商确定一个具体的支付时间，实践中最多允许在约定时间前后支付工资，否则的话就有可能构成拖欠工资，此时单位就要承担法律责任。那单位拖欠工资的责任是什么呢？本文为你做详细介绍。一、单位拖欠工资的责任是什么 1、原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办...

·用人单位需要按时给劳动者缴纳五险一金。对于很多劳动者来说，也
用人单位需要按时给劳动者缴纳五险一金。对于很多劳动者来说，也只是习惯了每月扣除一些工资作为个人的社保支出，但是真正到用的时候往往不知道自己的账户上还有多少钱，这时有许多办法可以查询到五险一金的具体情况。那么常州市五险一金查询方式有哪些?这个问题，我们为你解答。一、常州社保查询...

·工伤待遇是指什么待遇种类？
工伤待遇是指什么待遇种类？在劳动者受伤而并没有单位赔偿时去找律师时肯定会在其帮助下得到相应的赔偿，而最主要的赔偿可能就是法律规定的工伤赔偿待遇了，但是很多老百姓只是将其作为赔偿金而不去追究其内在的属性，下面一起来看看工伤待遇是指什么待遇种类？一、工伤待遇是指什么待遇种类？...

·劳动工伤鉴定的步骤是怎样的?
正所谓人有旦夕祸福，生活中难免会发生工伤事故，在发生工伤事故后，应该申请劳动工伤鉴定。具体来说，劳动工伤鉴定的步骤是怎样的?实践中有不少工伤鉴定申请是由单位申报的，不过如果单位拖延申报工伤怎么办呢?现在，请跟随我们一起在下文中探讨一下这两个问题。一、劳动工伤鉴定的步骤是怎样的...

·新员工入职协议合同书的范本是什么？
劳动合同是一项劳动者维护自己合法劳动权益的有限保障制度，有了劳动合同我们在解决劳动权益的问题时，我们就有有效解决问题的条件。所以，一份正确的劳动合同的签订对劳动者自身劳动权益的保护有很好的作用。在此，我们就为您收集了新员工入职协议合同书的范本，希望能够帮助到您。一、新员工入职...