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·书面的劳动合同其实也是用人单位与劳动者之间建立的劳动关系的凭 书面的劳动合同其实也是用人单位与劳动者之间建立的劳动关系的凭证,因此根本的解除应该是解除双方之间的劳动关系,但此时必须要符合规定的事由才行,那到底劳动关系解除的事由有哪些?我们一起在下文中进行了解。 一、劳动关系解除的事由有哪些 合法劳动关系成立后,并非一成不变,正如普通合同...
·能否变更抚养关系? 根据《婚姻篇司法解释》第56条的规定:具有下列情形之一的,父母一方要求变更子女抚养关系的,法院应予支持;(一)与子女一方共同生活的一方因患严重疾病或者因伤残无力继续抚养子女的;(二)与子女共同生活的一方不尽抚养义务或者有虐待子女的行为,或者其与子女共同生活对子女身心健康确有不理影...
·一、劳动合同法的三十八条规定是什么? 一、劳动合同法的三十八条规定是什么 劳动合同法第三十八条的规定是,劳动者可以解除劳动合同的情况。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足...
·犯罪嫌疑人犯罪未遂不判刑吗? 犯罪嫌疑人犯罪未遂不判刑吗?必须判刑,但是需要按照犯罪嫌疑具体实施的犯罪行为进行定罪量刑,看具体行为涉及到哪个罪名罪名涉及到死刑、无期徒刑的。犯罪未遂量刑可能从7年开始。涉及到10年有期徒刑未遂量刑可能从5年开始。量刑在7年未遂可能从3年开始判罚。量刑在3年以内未遂可能量刑1年。...
·一、打一场离婚官司需要多少钱? 一、打一场离婚官司需要多少钱(一)法院收取离婚案件的标准根据相关法律法规的规定,打离婚官司法院会收取一定的费用。当然,具体多少还是要看情况而定。通常来说,要是没有财产纠纷,那法院会收50元-300元左右的诉讼费。而如果有涉及财产分割的,那收费又是不同,如果财产总额不超过20万元的...
·企业要如何应对不正当竞争 企业要如何应对不正当竞争不正当竞争通常都是发生在有竞争关系的企业之间,至少为两个企业。而此时不正当竞争所带来的影响是很大的,主要是会扰乱市场。而作为企业要是对手有不正当竞争行为的话,此时要考虑该如何应对才能减少给自身造成的损害。下面我们就来告诉您企业要如何应对不正当竞争。市场经济...
·什么时候上五险一金 一、什么时候上五险一金 新人入职之后,用人单位应在员工入职之日起三十日内为职工办理五险一金,一般情况下五险一金的缴纳时间是在每个月二十五日,五险一金都是一同缴纳的,不过部分地区时间不同,具体可以咨询当地社会保障局,五险一金的缴费情况可以在社会保障网站上查询到。 二、五险一金的...
·债务人的先履行抗辩权是什么 债务人的先履行抗辩权是什么我国合同法规定了先履行抗辩权,这种抗辩权存在于双务合同中,合同约定了履行的顺序,如果先履行的一方没有按时履行,那么,另一方债务人的先履行抗辩权就可以行使。下面,我们就和您聊一聊债务人的先履行抗辩权的相关内容。债务人的先履行抗辩权,本质上是对先期违约的抗辩...
·工程质量纠纷赔偿时要把握的重点 工程质量纠纷赔偿时要把握的重点工程的质量问题一旦出现纠纷就涉及到多方面的利益,虽然无论是工程的施工方还是工程的使用方都是不希望工程的质量出现问题的,但是既然问题已经出现就需要施工方承担赔偿责任。那么向开发商要求工程质量纠纷赔偿的时候都需要注意哪些问题呢。 一、工程质量纠纷赔偿 1...
·劳动合同和劳务合同的区别有哪些 通常单位与劳动者之间建立了劳动关系的,那此时签订的就是劳动合同。如果建立的属于劳务关系的话,那此时自然签订就应该是劳务合同。但是劳动合同与劳务合同只有一字之差,那您知道劳动合同和劳务合同的区别有哪些吗?详细内容请一起在下文中进行了解吧。 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明...